La propuesta fue rechazada por ATE y aceptada por UPCN, el gremio mayoritario; contempla, además, una suma fija de $80.000 no remunerativa en diciembre.
El Gobierno, en su rol de empleador, ofreció a los empleados de la administración pública un aumento promedio de 1,7% mensual para el período septiembre-diciembre. La propuesta incluye, además, una suma fija de $80.000 no remunerativos por única vez en diciembre.
La oferta fue rechazada por los representantes de ATE, pero aceptada por los miembros de UPCN, el gremio mayoritario de la administración pública, conducido por Andrés Rodríguez. El aumento se aplicará a toda la planta estatal, independientemente de la disidencia sindical.
El aumento escalonado se distribuye de la siguiente manera: 1,9% en septiembre; 1,8% en octubre; 1,6% en noviembre; y 1,5% en diciembre, además de la suma fija mencionada.
El ofrecimiento se da en un contexto en el que el presidente Javier Milei había proyectado una inflación menor al 1% desde agosto. En un discurso la semana pasada, Milei afirmó que la caída del poder adquisitivo de los trabajadores estatales es una consecuencia buscada de su modelo económico para reducir el tamaño del Estado.
Rodolfo Aguiar, secretario general de ATE Nacional, declaró: “Milei está más cerca de lograr la paritaria cero que la inflación cero. Con la ayuda de UPCN, el presidente cumple lo que dijo y sigue recortando los salarios en el sector público. Después de la firma, deben estar festejando juntos”. Agregó: “Para nosotros esta negociación es inaceptable. Se trata nuevamente de incrementos por debajo de la inflación y bonos por única vez en diciembre que no sirven para nada. Es una tomada de pelo. No alcanza ni siquiera para llenar un tanque de nafta. Y si lo imaginamos a fin de año, no va a alcanzar ni para un alfajor. Vamos a tomar medidas de fuerza”.
Según un cálculo de ATE, la pérdida del poder adquisitivo en la administración pública nacional supera el 44% desde la asunción de Milei. Una encuesta realizada por ATE a trabajadores de todos los organismos y ministerios en cada provincia arrojó que el 87% tiene deudas vigentes, y de ese grupo, el 73% las tiene con varias entidades a la vez. El 40% destina ese dinero a urgencias médicas, gastos de educación, alquiler o expensas, y el 37% lo usa para pagar otras deudas o cubrir comida y ropa.
El Frente de Sindicatos Unidos (FreSU), que integran ATE, UOM, Aceiteros, Aeronáuticos, Conadu, Conadu Histórica, Papeleros, Molineros, movimientos sociales y otras organizaciones, informó que, según datos oficiales del Indec, el Salario Mínimo, Vital y Móvil debería ser de $3.065.161 para no ser pobre. El informe también señala que, en promedio, cada trabajador de la Administración Pública perdió 14,9 millones de pesos durante la gestión de Javier Milei.