Suman al régimen jubilatorio al personal de apoyo de explotación petrolíferaSociedad 

Suman al régimen jubilatorio al personal de apoyo de explotación petrolífera

El Ministerio de Salud y Desarrollo Social suma al personal de apoyo que realice actividades en forma principal, habitual y directa, formando parte de los procesos de exploración y explotación petrolífera y gasífera de manera integral e indivisible, y esté expuesto a los mismos riesgos, penosidad o agotamiento prematuro, al régimen que permite una jubilación a los 50 años de edad y 25 años de servicios.

Asimismo, según la resolución 164/2019, los empleadores, cuyos trabajadores dependientes se encuentran encuadrados en las prescripciones del artículo 1° del decreto 2136/74 y en las disposiciones de esta resolución, deberán informar el carácter diferencial de los servicios prestados por aquéllos en las declaraciones juradas mensuales determinativas de las obligaciones de los Regímenes Nacionales de la Seguridad Social, de conformidad con los códigos de actividades, las formas y los procedimientos que establezca la Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP) e ingresar mensualmente las contribuciones patronales adicionales dispuestas por la normativa vigente.

Por el decreto  2136/74 se estableció un Régimen Diferencial Jubilatorio para el personal que se desempeñe habitual y directamente en actividades de exploración petrolífera o gasífera llevada a cabo en campaña y aquellos que presten tareas en boca de pozo y afectadas a la perforación, terminación, mantenimiento y reparación de pozos petrolíferos o gasíferos.

Así, esta norma dispuso que dichos trabajadores tendrán derecho a la jubilación ordinaria con 50 años de edad y 25 años de servicios.

Asimismo, este régimen fue dictado de conformidad con lo dispuesto por el artículo 62 de la entonces vigente Ley 18.037, por el cual se autorizaba al Poder Ejecutivo a establecer regímenes que adecuaran los límites de edad y de años de servicio en relación con aquellas actividades que implicaran la realización de tareas riesgosas.

De esta manera, según explica la medida “la intención del legislador fue la de proteger a aquellos trabajadores del sector petrolero cuyas actividades revistan un cierto grado de penosidad a causa de las adversas condiciones climáticas a las que están expuestos, que impliquen mayores riesgos o produzcan mayor esfuerzo o agotamiento prematuro”.